FORMACIÓN continua en Artes Gráficas con TITULACIÓN OFICIAL

neobis sigue apostando por la formación de los trabajadores del sector

Ahora los trabajadores pueden resetearse, actualizarse y obtener una titulación oficial, a través de los cursos gratuitos que oferta CEPEF, Centro de Perfeccionamiento y Formación

Formación continua en Artes Gráficas: tu mejor inversión profesional

El sector de las Artes Gráficas está en constante evolución, y cada vez es más difícil encontrar perfiles profesionales cualificados... y aún más, con titulación oficial que respalde sus competencias.

Ya seas diseñador, maquetador, técnico de preimpresión o trabajes en producción editorial, formarte y especializarte es clave para seguir creciendo, abrir nuevas puertas y destacar en el mercado laboral.

La formación continua no solo actualiza tus conocimientos: te diferencia, mejora tu CV y aumenta tus oportunidades.

Pensando en las personas trabajadoras

Desde el centro de formación CEPEF ofrecen la máxima flexibilidad horaria para adaptar los cursos a la jornada laboral, siendo su objetivo el poder compaginar el empleo con la formación y aprovechar al máximo esta oportunidad, sin renunciar a tu día a día.

CURSOS DISPONIBLES:

👉 A través de FUNDAE (SEPE):

  1. Diseño de Productos Editoriales Multimedia
    110 horas
    Sin requisitos académicos
  2. Herramientas Avanzadas de Adobe Illustrator
    120 horas
    Requisito mínimo: Bachillerato o equivalente

👉 A través del Ministerio de Educación (Certificados de Profesionalidad – Nivel 3):

  1. (ARGN0109) Producción Editorial
    380 horas + 160 horas de prácticas
    Requisito mínimo: Bachillerato o equivalente
  2. (ARGG0110) Diseño de Productos Gráficos
    560 horas + 40 horas de prácticas
    Requisito mínimo: Bachillerato o equivalente

MÁS INFORMACIÓN:

CURSOS CEPEF

cepef@editorialprensa.com , TF:633040861

 


HEIDELBERG y TAJAMAR: Impulso a la formación en post impresión y Workflow

Heidelberg Spain y Tajamar se unen para impulsar la formación en los procesos de post impresión y Workflow

El sector del packaging está en pleno crecimiento y la capacitación de profesionales cualificados en los procesos de post impresión es clave para que las empresas mejoren su competitividad. Conscientes de esta necesidad, Heidelberg Spain y Tajamar han firmado un acuerdo estratégico para potenciar la formación especializada en esta área fundamental de la industria gráfica.

Alfonso Hernando, director de Tajamar, y Roland Krapp, director general de Heidelberg Spain, firmaron los respectivos acuerdos en la escuela Tajamar de Madrid

Una alianza para la excelencia en formación

Heidelberg Spain, con su potente software de Workflow Prinect y a través de su línea de productos MK Masterwork, ofrece un completo portfolio de soluciones diseñadas para satisfacer las exigencias del mercado con la calidad y precisión que han definido a Heidelberg Druckmaschinen en sus 175 años de historia.

Tajamar, centro de formación líder en la industria de la comunicación gráfica, aporta su experiencia en la capacitación de profesionales, sus servicios complementarios en laboratorios acreditados y sus instalaciones. Su ubicación estratégica en Madrid, a solo 15 minutos de Atocha y Barajas, lo convierte en centro neurálgico tanto para empresas nacionales como para el mercado iberoamericano.

Un aula HEIDELBERG en TAJAMAR: innovación y formación de vanguardia

Gracias a este acuerdo, se creará un aula HEIDELBERG en TAJAMAR, un ecosistema tecnológico único donde:

  • Se ofrecerá formación especializada para trabajadores en activo y futuros profesionales.
  • Se fomentará la investigación y transferencia de conocimiento para impulsar la innovación en la industria gráfica.
  • Se fortalecerá la competitividad de las empresas españolas, dotándolas de talento altamente cualificado.
  • Se generará contenido de calidad en español para la formación presencial y online de todo el mercado hispanoparlante.

Con esta colaboración, Heidelberg Spain y Tajamar refuerzan su compromiso con el desarrollo del sector gráfico, ofreciendo una formación de alto nivel adaptada a las necesidades reales del mercado.

Un acuerdo de esta transcendencia requiere reunir a la dirección de las entidades comprometidas: (de izquierda a derecha) Gonzalo Antúnez, director de FP+PE, Alfonso Hernando, director de Tajamar, Ángel Grutzmann, Product Manager de postpress en Heidelberg Spain, Javier Rodríguez, coordinador FP-Empresa en Tajamar, Sara Pérez, Digital Ecosystem Manager en Heidelberg Spain, Roland Krapp, director general de Heidelberg Spain, y Jose Antonio Rodríguez, director técnico en Tajamar, asistieron a la firma de los acuerdos y perfilaron los detalles

Sobre HEIDELBERG

Heidelberger Druckmaschinen AG (HEIDELBERG) es una empresa líder en tecnológica que lleva 175 años apostando por la innovación, la calidad y la fiabilidad en la ingeniería mecánica en todo el mundo. Con un claro enfoque en el crecimiento, HEIDELBERG, como proveedor de soluciones integrales, impulsa un mayor desarrollo en las áreas centrales de la impresión digital y de packaging, las soluciones de software y el negocio de Lifecycle con servicios y consumibles para que los clientes puedan lograr la máxima productividad y eficiencia.

La empresa también se centra en la expansión hacia nuevas áreas de negocio, como la ingeniería de plantas de alta precisión con control integrado, la tecnología de automatización y la robótica, así como las crecientes tecnologías ecológicas (growing green). Con una fuerte presencia internacional en aproximadamente 170 países, la capacidad creativa y la experiencia de sus aproximadamente 9.500 empleados, sus propias instalaciones de producción en Europa, China y EE. UU. y una de las redes de ventas y servicios más grandes del mundo, hace que la empresa esté bien posicionada para el futuro crecimiento.

www.heidelberg.com


neobis firma un acuerdo de formación con Madrid Aula Digital

neobis ha firmado un acuerdo de colaboración con Madrid Aula Digital, una iniciativa formativa financiada con fondos europeos, que ofrece acceso 100% gratuito a cursos para todas las empresas y personas trabajadoras de la asociación.

Los cursos tienen una duración de 7,50 horas y se pueden encontrar cursos de nivel básico, intermedio y avanzado

La plataforma Madrid Aula Digital incluye formación online, presencial y mixta, con contenidos orientados al desarrollo de competencias digitales aplicadas al entorno profesional y personal. Entre los temas disponibles destacan:

  • Ofimática (Excel por niveles, presentaciones eficaces e innovadoras)
  • Redes sociales y desarrollo web
  • Apoyo al emprendimiento
  • Ciberseguridad, redes sociales, herramientas de google
  • ¡Y muchas otras áreas de interés!

A continuación, os facilitamos algunos enlaces de interés para ampliar información:

La firma de este acuerdo es una muestra más del compromiso de neobis con la formación y capacitación de los trabajadores del sector gráfico a todos los niveles y desde todas las perspectivas.

 


EMPRESAS QUE INSPIRAN: curso académico 2024-2025

Un año más te informamos sobre el Proyecto “Empresas Que Inspitran” para el curso académico 2024-2025, desarrollado por la Fundación Bertelsmann, con la colaboración de CEIM, al objeto de facilitar la participación del tejido empresarial en la orientación académico- profesional de jóvenes estudiantes, contribuyendo a despertar sus vocaciones e intereses, ofrecer información actualizada sobre profesiones y sectores, y a desmotar posibles estereotipos, contribuyendo, sin duda, a la toma de decisiones sobre su futuro profesional con criterio.

Las actividades de orientación que pueden ofrecer las empresas podrán consistir en:

  • Visitas de los estudiantes a sus instalaciones
  • Charlas profesionales en centros educativos
  • Estancias educativas

Estarán dirigidas a estudiantes de 3º y 4º ESO, Bachillerato y FP de Grado Básico, según estime la empresa.

Como en cursos anteriores, todas las actividades previstas se publicarán en la web www.empresasqueinspiran.es, para que los centros educativos puedan acceder a ellas y solicitarlas.

Se podrán desarrollar durante todo el curso académico, hasta junio de 2025, pudiendo las empresas publicar desde ya sus actividades, con la recomendación de hacerlo con un mes de antelación a la fecha planificada para garantizar su solicitud y adecuada coordinación con los centros.

Aquí tienes un enlace al documento explicativo del programa: DOSSIER

Cualquier duda o consulta sobre cómo participar, puedes resolverlas a través de estos contactos:


JORNADA NEOBIS: Conciliación y Adaptación de Jornada 29.10.24 (ONLINE)

neobis organiza una jornada ONLINE, gratuíta para asociados, sobre "Conciliación y Adaptación de Jornada, oportunidades y desafíos"

El artículo 37.4 del Estatuto de los Trabajadores reconoce el derecho a solicitar la adaptación de su jornada laboral para conciliar la vida laboral y familiar, lo que plantea una serie de retos para nuestras empresas.

Esta jornada, que será impartida por nuestra Asesoría Jurídico-Laboral, abordará de manera práctica las implicaciones de este derecho y cómo podemos adaptarnos a él de manera efectiva, garantizando tanto el bienestar de nuestros equipos como la eficiencia en nuestras operaciones.

Detalles del evento:

  • Fecha: martes 29 de octubre
  • Hora: 10:00 hs
  • Modalidad: Online (se enviará enlace de acceso a los inscritos)

¿Por qué no te lo puedes perder?

Este encuentro será clave para que nuestros asociados estén al día con la normativa, optimicen la gestión de sus plantillas y puedan abordar posibles solicitudes de adaptación de jornada de una manera justa y equilibrada para todas las partes.

Inscripción: La participación es gratuita para los miembros de la asociación, pero es necesario inscribirse previamente, enviando un mail a sgomezg@neobis.es

¡ESPERAMOS CONTAR CON TU PARTICIPACIÓN!

 


neobis participa en Graphispag y Liber

José Antonio Pompa Garayzábal, Secretario General de neobis, participó como ponente en dos importantes mesas redondas en las ferias Graphispag y Liber.
En Graphispag, junto a Joan Creus Oliveras (Gremio de industrias Gráficas de Cataluña), JULIO GARCIA-MAROTO (KEY SOLUTIONS) y Alvaro Parra Barrial (EPSA), abordó el tema de la financiación, ayudas y subvenciones para las empresas del sector gráfico, explorando oportunidades clave para impulsar el crecimiento y la sostenibilidad del sector.
En Liber participó, junto a representantes sindicales y miembros de la Comisión Paritaria sectorial, en otra mesa redonda cuya temática era la formación en el sector de la Comunicación Gráfica desde la perspectiva de FUNDAE y las acciones de las CPs, destacando la importancia de la colaboración del ámbito empresarial y subrayando la necesidad de adecuar la formación a la rápida y constante evolución tecnológica, un reto imprescindible para que nuestros profesionales sigan siendo competitivos.
Estas conversaciones son fundamentales para impulsar la sostenibilidad y el desarrollo continuo de nuestra industria, por lo que ambas ferias han supuesto un punto de encuentro para profesionales a nivel nacional e internacional.


PRIMER MASTER EN DIRECCIÓN DE PERSONAS-cadena de valor del papel (16 de enero 2025)

El pasado 30 septiembre neobis firmó un convenio de colaboración con INSCO, Instituto del Cartón y Papel, para dar respuesta a las necesidades formativas, vinculadas al sector, de nuestros asociados.

El Instituto del Cartón y Papel es una entidad creada por expertos del sector con una larga trayectoria en el mundo de la formación técnica avalada por un bagaje de más de 20 años de experiencia instruyendo a profesionales de la industria.

Gracias a nuestra colaboración, podremos ofrecerte formaciones tanto específicas como transversales de utilidad para toda la cadena de valor del papel. Tendrán descuento para asociados a neobis y en muchos casos, bonificación por parte de FUNDAE.

Así, el 16 de enero de 2025 dará comienzo el primer Máster en Dirección de Personas para la cadena valor papel MDP📜, impartido por reputados profesores de primer nivel y con la participación de  profesionales que han dedicado su vida profesional a la industria de la cadena valor papel y expertos en la temática del máster. Esta pionera formación está diseñada para dotar a nuestra industria de responsables de RRHH altamente cualificados.

Está dirigida a responsables de RRHH, de relaciones laborales y a todos los gestionan personas en nuestra industria: plantas cartoneras, de envases plegables, papeleras, de fabricación de etiquetas y recuperadoras.

Los participantes aprenderán sobre todos los procesos y políticas de RRHH, la digitalización y la inteligencia artificial aplicada a la gestión de talento.

En este enlace puedes consultar el programa completo y el formulario de inscripción: https://institutodelcarton.com/formacion/master-en-direccion-de-personas/.


Oficiales de plegadoras, guillotina y encuadernación. También APRENDICES.

INFORMACIÓN DE LA EMPRESA:

Gómez Aparicio S.L.

Casarrubuelos (Madrid)

Persona de contacto: Alicia Foronda

Email contacto: aforonda@gomezaparicio.es

Teléfono contacto: 918133555

INFORMACIÓN PRINCIPAL DE LA OFERTA, 3 VACANTES (TALLER)

  1. OFICIAL DE PLEGADORAS: Turno rotatorio de mañana y tarde
  2. OFICIAL DE GUILLOTINA: Turno de mañana
  3. OFICIAL DE ENCUADERNACIÓN: Turno rotatorio de mañana y tarde. Valorable experiencia en encuadernación rústica o tapa dura.

Se valorará experiencia. Contratación directa con la empresa.

Requisitos mínimos del candidato: Vehículo propio.

Contrato INDEFINIDO

Jornada COMPLETA

SE PRECISAN TAMBIÉN APRENDICES PARA FORMACIÓN EN EMPRESA Y CON POSIBILIDAD DE PROMOCIÓN INTERNA. PUESTOS ESTABLES.


Formación en gestión de personal

neobis pone a disposición de las empresas el curso "Formación en Gestión de Personal", pensado para resolver las dudas más comunes que surgen en el día a día de las empresas en relación con la gestión del personal. En este curso aprenderás, en grupos reducidos, a resolver de la manera más eficaz los problemas entre empresa y personas trabajadoras.

Esta formación consta de cuatro módulos diferenciados, pudiendo asistir a todos o únicamente a los que más te interesen, ya que, a pesar de estar concebido como un curso completo, cada módulo está individualizado, permitiendo así una mayor flexibilidad.

Formación dirigida a:

  • Personal directivo
  • Mandos intermedios
  • Personal de Recursos Humanos
  • Personal administrativo de la empresa
  • En general, a todas aquellas personas que deseen profundizar y completar su formación en este campo

Módulo 1: Derechos y obligaciones / Contratación (1 de junio)

  • Normativa básica y principios del derecho laboral. Especial referencia al Convenio Colectivo de Artes Gráficas
  • Derechos y obligaciones de las Relaciones Laborales (igualdad, prevención de riesgos, intimidad, etc.)
  • ¿Qué le puedes y qué te puede exigir una persona trabajadora?
  • Nueva normativa en materia de contratación: ¿vamos hacia el fin de los contratos temporales?
  • ¿Qué contrato me conviene realizar?
  • Aspectos básicos de la tramitación de un contrato

Módulo 2: Jornada y tiempo de descanso (8 de junio)

  • Tiempo de trabajo: Jornada diaria, semanal y anual
  • Tiempo de descanso: Semanal, diario y vacaciones
  • Calendario laboral y distribución irregular de la jornada: Flexibilidad para las empresas
  • Horas extraordinarias y el registro de jornada
  • Permisos retribuidos en el sector
  • Reducción y adaptación de jornada

Módulo 3: Salario e incapacidad temporal (15 de junio)

  • El salario (SMI, estructura, conceptos extrasalariales, etc.)
  • Entendiendo la nómina
  • Cotizaciones a la Seguridad Social y retenciones al IRPF
  • Registro salarial
  • Tipos de contingencias
  • Prestación por incapacidad: pago delegado y pago directo
  • Novedades en los procesos de IT: así afecta a tu empresa

Módulo 4: Modificación y extinción de la relación laboral (22 de junio)

  • Cambiando las reglas del juego: la modificación de las reglas del contrato de trabajo
  • Causas y procedimiento
  • ¿Qué opciones tiene el trabajador ante una modificación?
  • ¿Cómo puede acabar la relación laboral? Formas de extinción del contrato de trabajo
  • El despido: formalidades a tener en cuenta

Precio:

  • Para los asociados: 90 euros (+IVA) por módulo (10% de descuento por asistir a más de un módulo)
  • Para los no asociados: 200 euros (+IVA) por módulo (10% de descuento por asistir a más de un módulo)

Todos los módulos serán impartidos de manera presencial en la sede de neobis, situada en la calle Rufino González, nº23 bis, en horario de 10:00 a 13:15 horas.

Inscripciones: sfarina@neobis.es

¡NO TE QUEDES SIN TU PLAZA: SON LIMITADAS!


La Fundación Germán Sánchez Ruipérez y NEOBIS colaboran en materia de formación

La Fundación Germán Sánchez Ruipérez y NEOBIS han firmado un convenio de colaboración. El objetivo es establecer un compromiso general de las partes para colaborar en materia de formación, a través del proyecto “PARIX. Una escuela para el libro español”. También se prevé la posibilidad de cooperar en el plano de la investigación y promoción en general del sector editorial.

A partir de este convenio ambas organizaciones se han comprometido a estudiar las posibilidades de colaboración en cualquier iniciativa o proyecto que se considere de interés mutuo y acorde con los fines de las mismas.

PARIX es el Programa de la Fundación en materia de formación de los Agentes de la cadena del libro para la Recuperación y transformación a través de la Innovación y la eXcelencia profesional.

Es decir, una escuela dirigida a profesionales de la creación y la traducción literarias, la ilustración, la corrección, la edición, las artes gráficas, la distribución y las librerías. Con el fin de potenciar su talento en un entorno digital. El objetivo es impulsar la recapacitación profesional (reskilling) y la adquisición de competencias adicionales (upskilling).

PARIX aspira a ser un referente en la transformación digital de la industria del libro española. La formación que ofrece se encuentra disponible tanto en formato presencial como a través de una plataforma de e-learning. En esta etapa de primer lanzamiento se ha abierto la posibilidad de formarse a través de una dinámica on-line y dentro de unos meses comenzará la formación presencial, mediante una nueva oferta de más cursos.

NEOBIS es la asociación de la comunicación gráfica en España, que agrupa a las empresas dedicadas a producir libros y, por lo tanto, engloba a los profesionales de la creación literaria y de la edición, que se encargan de transformar las ideas  y convertirlas en los ejemplares que llegan a las librerías.

Por esta razón, es tan relevante que participe como aliado en el desarrollo de PARIX. Como estrategia de reskilling y upskilling, que desarrolla la Fundación Germán Sánchez Ruipérez con el apoyo del Ministerio de Cultura y Deporte y la financiación de los fondos Next Generation.

El presidente de NEOBIS, Álvaro García Barbero, ha destacado la necesaria vinculación de esta asociación a un proyecto. Este proyecto lleva el nombre de Juan Párix, quien produjo el primer libro que se imprimió en España (Sinodal de Aguilafuente, 1472).

Asimismo, García Barbero subraya que PARIX es un proyecto que mira al futuro. No solo se preocupa por cómo se concibe el libro en la industria a día de hoy y del lugar que ocupa en la sociedad, sino también de todos los factores que influyen en ello, de los cambios procedentes del mundo físico y digital.  Por lo tanto, se trata de un proyecto muy completo en el cual NEOBIS se siente muy cómodo apoyándolo y respaldándolo.


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